Oförsonlighet hindrar tillväxt

Om goda initiativ kvävs vågar inte många pröva sina gåvor i församlingen.

Oförsonlighet och oenighet mellan ledare hindrar församlingens tillväxt effektivt. Vem vill vara med i en församling med skarpa personmotsättningar?

Den enda rätta attityden är att låta Guds folk utveckla sina gåvor i församlingen med stöd av andra. Korrigering – ja visst, men i en positiv anda. Att kväva engagemang hindrar församlingen att bli just den attraktiva blomma som den var tänkt att bli. Låt knopparna utvecklas.

I en församling finns oändligt med potential och outvecklade gåvor. I den församling där ledarskapet ser gåvorna som en tillgång och räknar med dem finns möjligheter till tillväxt. Där motsättningar, kritik och kravmentalitet frodas kvävs initiativen och medlemmarna tröttnar till slut och försvinner.

Varje församling måste göra sitt val. Stark bön och lovsång håller kritiklustan borta och ger fokuset. Många små och svaga församlingar skulle kunna räddas om medlemmarna sökte Herren och lät pastorn få fria händer att förverkliga visionen för församlingen. Om kritik lever kvar när församlingen är svag finns risk att allt försvinner. Och det kan gå fort.

Leif Andreasson,

Bagarmossen