Ledare måste skapa en kultur för tillväxt

Inte långt efter att vår kyrka hade öppnat fick jag ett e-postmeddelande från Gabrielle. Hon skrev: "Jag känner alltid så mycket skuld och tycker att jag inte platsar i kyrkan. Så det var ett mycket stort steg att gå till din kyrka i söndags. Jag måste säga att jag blev varmt välkomnad av alla och jag tyckte verkligen om gudstjänsten och undervisningen. Jag vill bara tacka dig och alla andra i teamet för att ni skapade en så varm och kärleksfull miljö så att människor kan öppna sig och ta till sig budskapet och att de vet att de är okej oberoende av vilken nivå de befinner sig på - alla blir älskade som de är. Jag vet att det gäller i alla organisationer att en sådan attityd kommer uppifrån och fortplantar sig nedåt. Det kan vara bra eller dåligt. Men hos er är det toppen!"